Theo thống kê của FiinTrade, 27/27 ngân hàng đang niêm yết trên các sàn HOSE, HNX và UpCoM đã công bố báo cáo tài chính quý 2/2022, với tăng trưởng lợi nhuận sau thuế so với cùng kỳ năm trước lên tới 35,9%.
Trong khi đó, các tiêu chí về nhân sự và thu nhập bình quân lại có sự phân hoá giữa các nhà băng. Có những ngân hàng thắt chặt các khoản chi cho nhân viên hơn so với cùng kỳ năm ngoái, trong khi một số khác lại tiếp tục tuyển dụng mạnh và tăng lương.
Dữ liệu của VietTimes cho thấy, so với cuối năm 2018 (trước dịch Covid-19), thu nhập bình quân của nhân viên ở phần lớn ngân hàng có xu hướng tăng trong khi Vietcombank lại có xu hướng giảm.
 |
Ngoại trừ Vietcombank, thu nhập bình quân nhân viên ở nhiều ngân hàng có xu hướng tăng so với trước đại dịch Covid-19 |
Ở nhóm 'Big 4', tính đến cuối quý 2/2022, Agribank đã vươn lên trở thành ngân hàng có thu nhập bình quân cao nhất, bỏ xa BIDV, Vietcombank và VietinBank.
Cụ thể, báo cáo tài chính quý 2/2022 của Agribank đã tiết lộ khoản chi phí cho nhân viên là 9.472,4 tỉ đồng. Tại ngày 30/6/2022, hệ thống ngân hàng Agribank có 38.032 nhân viên.
Như vậy, thu nhập bình quân mỗi nhân viên Agribank đạt 41,5 triệu đồng/tháng - cao nhất trong số ngân hàng nhóm 'Big 4'.
Đối với BIDV, trong quý 2/2022, nhà băng này đã chi 5.610,1 tỉ đồng cho nhân viên, với số lượng nhân viên vào cuối tháng 6/2022 là 27.881 người. Theo đó, thu nhập bình quân nhân viên của BIDV ở mức 33,5 triệu đồng/tháng, tăng 15,1% so với mức thu nhập bình quân được ghi nhận vào cuối năm 2018.
Thu nhập bình quân nhân viên Vietinbank tăng 29,8% so với năm 2018 đạt 33,5 triệu đồng/tháng, tương đương mức chi 5.054,2 tỉ đồng trong nửa đầu năm 2022 cho 25.076 người.
Vietcombank là ngân hàng duy nhất trong nhóm Big 4 ghi nhận thu nhập của nhân viên có xu hướng giảm kể từ năm 2018. Theo đó, trong 6 tháng đầu năm 2022, thu nhập bình quân nhân viên Vietcombank đạt 33,3 triệu đồng, giảm 10,2% so với mức 37,1 triệu đồng/tháng ghi nhận năm 2018.
Một ngân hàng tư nhân lớn là Techcombank đã ghi nhận khoản chi cho nhân viên trong quý 2/2022 đạt 3.381,4 tỉ đồng, tương đương khoản thu nhập bình quân mỗi nhân viên là 46,9 triệu đồng/tháng, so với mức thu nhập 4 năm trước đã tăng mạnh 69,9%.
MBBank và VPBank cũng đồng loạt ghi nhận mức chi phí cho nhân viên tăng trong quý 2/2022 lên lần lượt là 4.535,5 tỉ đồng và 4.074,4 tỉ đồng, tương đương mức thu nhập bình quân mỗi nhân viên là 40,2 triệu đồng/tháng và 24,9 triệu đồng/tháng.
Qua đó, mức thu nhập bình quân của nhân viên MBBank tăng 48,3% so với năm 2018, còn tỷ lệ này ở VPBank là 36,8%.
Lưu ý rằng, các tính toán nêu trên mới chỉ là phép tính bình quân gia quyền, cào bằng giữa các vị trí trong ngân hàng, nên chưa thể phản ánh đầy đủ thu nhập của từng cán bộ, công nhân viên tại các nhà băng./.
Lợi nhuận năm 2021 của nhóm 'Big 4' ngân hàng Việt ra sao?
Làn sóng miễn phí giao dịch ở nhóm ngân hàng ‘Big 4’
